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朱清时出题考应聘者:中国大学为何难出一流人才


http://www.sciencehuman.com   科学人  网站 2010-10-01

 

  南都讯 记者庄树雄  昨日(9月30日),在晴雨不定的天气里,南方科技大学(下称南科大)组织首批教辅、管理员工应聘者复试。复试分笔试和面试两场。其中笔试题目由校长朱清时出题,两题涉及“去行政化”。虽然学校相关负责人表示,校方在面试中不会和应聘者谈及具体薪酬,但该校薪酬方案有望这两日获批。据此方案,南科大员工薪酬待遇会高于深圳一些高校。

  南科大公开招聘35个教辅、管理岗位,已经在国内外掀起轩然大波。从8月24日招聘启动以来,校方共收到1559份应聘简历。昨日,首批55名应聘者参加了复试。

  复试包括面试和写作两个环节。写作的试题共六道。第一题就是:你认为我国的大学为何难以培养出一流人才?另外两道涉及“去行政化”,最后一道是翻译去年发表在《科学》杂志上的一篇对朱清时的专访。据悉,这些题目都是朱清时出的。

  昨日复试的现场也是戒备森严,校方拒绝媒体入内。南都记者了解到,昨日参加复试的既有数名深圳媒体记者,也有从珠海赶过来的北京大学的硕士毕业生。一名投递简历但没收到复试通知的先生在校外徘徊许久。他自称目前在一家公司做信息技术工作,年薪二三十万元,但他对南科大很向往,愿意跳槽。

  南科大相关负责人告诉南都记者,昨日的复试是第一批,接下来至少还有两批。她透露,应聘者中还有不少美国、英国、澳大利亚、日本和中国港澳等地的博士或其他高端人才,他们将于下一批来深复试。据介绍,南科大此次招聘更看重应聘者的相关工作经验和背景,尤其对英语的要求比较高。

  该负责人还表示,无论是在招聘公告还是在面试中,校方都不会和应聘者谈及具体的报酬,学校希望以先进的办学理念来吸引人才。但她同时指出,南科大的薪酬方案有望这两日获得市里批准。根据方案,该校教职员工的薪酬会高于内地大学,甚至比深圳的一些高校高。

  在南科大教授、高级人才招聘方面,南都记者了解到,上个月深圳市委书记王荣率团到美国、日本招揽海外人才,南科大也随团前往。“这方面的招聘还在进行中,应聘者的水准更高,也非常踊跃。”上述南科大相关负责人说。

    [南方都市报]

 

 

 

 

   

 

 

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