http://www.sciencehuman.com 科学人 网站 2010-10-12
三人分别来自美国和欧洲，凭借对“经济政策如何影响失业率”理论进一步分析获奖
彼得·戴蒙德生于1940年。1963年，年仅23岁的他即获得麻省理工学院经济学博士学位，曾被经济学泰斗保罗。萨缪尔森誉为经济学“神童”。自1966年至今，戴蒙德一直在麻省理工学院任教。2002年至2003年，他被推选为美国经济学会主席。戴蒙德主要研究宏观经济学，主要贡献在于提出了经济学中的“世代交叠模型”。戴蒙德曾是现任美联储主席伯南克的老师。奥巴马已经提名他为美联储成员，但是参议院未通过。
戴尔·莫滕森生于1939年。1967年获美国卡内基- 梅隆大学博士学位，现任美国西北大学经济学教授，主要研究劳动经济学、宏观经济学和经济理论，尤其是在摩擦性失业理论方面颇有造诣，并且将其扩展于劳动调整、研发、个人关联以及劳动再分配等方面的研究。
克里斯托弗·皮萨里季斯1948年生于塞浦路斯。1973年在伦敦政经学院完成了他的博士学业。目前担任伦敦政经学院经济系教授。他在经济学上的主要贡献是劳动力市场和宏观经济间的互动匹配理论。
他和莫滕森关系不错，两人曾共同发表文章和著作。1994年，二人合作发表《失业理论中的创造就业和破坏就业》论文。此后，经济学界出现了一个以他们命名的模型———莫滕森- 皮萨里季斯模型。
2010年诺贝尔经济学奖11日出炉，美国经济学家彼得。戴蒙德和戴尔。莫滕森，以及具有英国和塞浦路斯双重国籍的经济学家克里斯托弗。皮萨里季斯分享
这一奖项。三人以市场查寻摩擦理论获得诺奖。
三人分享诺贝尔奖殊荣
瑞典皇家科学院当天发表声明说，这三名经济学家凭借对“经济政策如何影响失业率”理论的进一步分析，摘得2010年诺贝尔经济学奖桂冠。
三人的理论可以解释许多经济现象，包括“为何在有很多职位空缺的时候，
仍有众多人失业”。三人建立的经济模型还有助于人们理解“规章制度和经济政策如何影响失业率、职位空缺和工资”。
评审委员会在提供给媒体的新闻稿中说，不少市场中，买方和卖方并不能立
刻与对方取得联系。在劳工市场中，雇主和劳动力经常需要时间和资源找到对方，
满足各自需求。这就引发失业和职位空缺同时存在的状况。
这项有关市场查寻摩擦的研究始于上世纪70年代。戴蒙德率先分析查寻市场
的基础，莫滕森和皮萨里季斯随后将这一理论加以延伸，应用于劳工市场，创立
DMP 模式。
评审委员会说，这项理论还适用于住房等其他多类市场。
诺贝尔聚焦失业和保障
皮萨里季斯称他感到十分荣幸，他说这是“混合着惊喜与幸福的消息”。
“因为这个奖太伟大了，即使你已经获得了，甚至还不敢相信这是真的。”
这三名经济学家主要研究的领域都和劳动力市场有关，因此西方媒体在报道
今年的诺贝尔经济学奖时，不约而同地称该奖项今年关注失业和保障问题，比较
切合经济危机后的全球经济形势。
按照传统，三人将共享大约146 万美元奖金。
（张乐）
[新京报]